4月25日，学校党委委员余荣宝同志等一行5人到上海市，对电子信息工程学院和外事旅游学院2018届毕业生进行顶岗实习巡回检查，走访了北京致远互联软件股份有限公司上海分公司和中国东方航空票务客服95530服务中心两家企业。此次巡回检查主要以校企交流和师生座谈的形式进行，通过三方的沟通以及现场查看，详细了解学生在企业的工作、学习、生活情况。

       在致远互联软件公司上海分公司，公司副总张立江向学校领导介绍了公司发展情况和学生实习就业情况，公司在行业内连续13年市场占有率第一，总部设在北京，目前处于高速发展阶段，希望能够与学校建立长期稳固的合作关系，为公司培养更多的人才。学工处长王保成向公司领导介绍了学校的基本情况，通过巡回检查，一方面了解同学们实习和生活情况，另一方面听取企业对学校在专业设置、课程开设等方面的宝贵意见，更好的服务于人才培养，并欢迎公司领导到学校招贤纳才，实现公司、学校和学生三方共赢。公司华东大区人力总监汪妍珏介绍了公司人才招募培养方式及学生实习情况，表示后期与学校合作着重加强与学生的沟通交流，做好协同班形式的订单培养模式。张总建议学校加强学生在沟通能力方面提升，做好学生的职业规划，因为人的收入情况更多取决于自身能力，不经过学习成长积累的过程，是无法实现个人价值的。学生代表李威和黄子豪向学校领导介绍个人实习岗位和生活情况，表示目前对公司岗位满意，希望通过实习进一步提升个人能力。余委员表示，学校领导带队进行实习巡回检查是襄职坚持多年的做法，襄职的学生即使毕业，不管在哪里，永远是学校和老师的牵挂，学校和老师会持续跟踪学生的就业情况和职业发展。汪总监表示，五一之后将启动校园招聘活动，为公司储备培养人才。


 

       在中国东方航空票务客服95530服务中心，外事旅游学院旅游管理专业（空中乘务方向、高铁乘务方向）共16名实习学生在中国东方航空票务客服95530服务中心实习，余委员一行参观了学生的工作场地，与公司的领导和同学们进行了交流，同学们的实习表现受到用人单位好评，在岗同学纷纷表示愿意留在岗位就业！单位负责人提出建议学校在校期间要加强对学生的职业生涯规划指导，明确岗位能力要求，让同学们对自身发展有清晰准确的定位。此外，用人单位表示综合素质优秀，沟通表达能力强，抗压能力强的毕业生更受欢迎！


 

      校领导带队亲赴学生实习企业开展顶岗实习巡回检查，是我校自2009年以来自行探索出的一条加强学生校外实习管理、强化人才培养工作质量监控、深化校企合作交流的重要举措。近十年来，学校坚持校领导带领相关职能部门负责人深入企业开展顶岗实习巡回检查，为实习学生送关爱，使实习学生深切地感受到了学校对学子的关怀之情，鼓舞了学生战胜困难的信心，培养了学生对母校的归属感；同时，通过校领导走访企业，促进了校企高层的交流互访，拓展了校企合作的深度与广度，为高素质技术技能型人才的培养提供了有力保障。 

   （审稿人：李先国）

来源：汽车工程学院     文： 向炜  图：张菊敏 向炜